家政经理人培训班

过完年

第六期就要和大家见面了

大家是不是都在好奇本期课程呢？

那么一起来了解一下本期的课程吧！

两天时间虽短但课程内容绝对饱满

理论+实操，纯实战，全干货!

不论你是家政创业小白

还是家政企业负责人

在这里

你都能汲取满满干货

突破现有的运营模式

为企业发展装上加速器！

开家政公司标准步骤

新时代家政行业的痛点和前景分析

新手开家政公司起步/运营的标准化步骤

如何正确判断市场空间，做好发展定位？ 

门店选址技巧和各细分领域运营指南

怎么招募优质阿姨，赢得客户信赖

如何制定销售团队的薪酬与激励？

新开的家政公司快速盈利技巧

无法拒绝的纳客套路和怦然心动的留客机制

如果你囊中羞涩

想开家政公司却苦于启动资金太少

我们有专业老师教你如何得到政府扶持！

政府补贴政策

国家对于家政行业的补贴有哪些

怎么搜集当地的各类补贴政策？ 

创业补贴、培训机构补贴培训名额申请步骤

如何借助这些政策帮助企业做大做强

如果你的家政公司正在从传统往线上转型

却不知如何开始

我们教你搭建平台助你获客!

互联网获客

传统家政如何向互联网家政转型？

新开的家政公司如何选择合适的网推模式？ 

如何盘活私域流量？ 

家政公司如何通过互联网提高收益？

线上各个平台运营、引流、获客技巧

对家政行业跃跃欲试的那么

是不是心中已经有目标项目了呢？

针对热门的细分领域——保洁和月嫂

我们也开展了一些课程

保洁项目启动步骤及盈利模式

如何根据自身情况选择合适的保洁项目？

中小型保洁公司运营技巧及指南

保洁项目报价标准及提高利润技巧

工程保洁人员管理及施工风险防控

专业化保洁团队的培养、管理与激励

企业文化对于公司的发展

有着举足轻重的印象

对于家政公司来说

阿姨管理也是企业文化的一部分

到底应该怎么做呢？

有哪些技巧？

企业文化和阿姨管理

小型家政公司需要企业文化吗？

如何建立企业文化提高团队稳定性？

如何管理家政阿姨、增加阿姨粘性？

如何提升口才与沟通能力打造王牌团队？

仅仅有理论课程肯定是不够的

坚持理论与实践相结合

才能让大家在锤炼中走向成熟

所以我们还为大家准备了实践课程

让大家在实践中学习

游学参观

实地调研安徽家政龙头企业

并参观操作模式、运营情况

让大家在实践中学习

这样干货满满的课程

你心动了吗？

心动不如行动！

点击下方图片即可报名哦

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